Hoy en día, es bien sabido que la mejor manera de garantizar la seguridad es mantenerse alejado del COVID-19. Por eso se promueve el teletrabajo en todo el mundo. Sin embargo, debemos trabajar con eficacia y ser productivos. Aunque la mayoría de nosotros no estamos acostumbrados al teletrabajo, la Coordinación de Seguridad y Salud Ocupacional

En un entorno donde se ha declarado un estado de emergencia a nivel nacional debido a la existencia de Covid-19, muchas empresas han optado por métodos como el teletrabajo para evitar el riesgo de contagio. Si bien el teletrabajo puede parecer o ser una situación ideal para algunas personas, para muchas otras puede resultar difícil

El teletrabajo o el trabajo flexible deben basarse en la confianza y el trabajo por objetivos. Las recomendaciones son: Se deben considerar medidas ergonómicas, seguridad y salud de los trabajadores, tiempo, postura, sillas y mesas. Se requieren recursos técnicos, como computadoras, teléfonos, redes, auriculares, micrófonos, plataformas de comunicación, etc. Flexibilidad, horario de control y flexibilidad

Las organizaciones privadas deben asumir el costo de los servicios de Internet para sus trabajadores remotos. De manera similar, puede ser necesario cambiar el enfoque cara a cara del teletrabajo. Conozca todos los detalles en las instrucciones a continuación. El Pleno del Congreso aprobó este viernes 98 votos a favor de la nueva «Ley de

Sunafil señaló que los empleadores deben garantizar los medios y las condiciones para proteger la vida, la salud y el bienestar de los trabajadores.

Hoy (12 de mayo) es el Día Internacional de la Enfermería, por lo que expresamos nuestro agradecimiento a todas las personas comprometidas con esta profesión. Pero ¿Alguna vez se ha preguntado por qué se celebra hoy su día en lugar de al día siguiente? No, esta no es una fecha seleccionada al azar, pero hay